Gerente Master - 113153

Responsabilidades e atribuições Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil. Gerenciar a área de Operações Contábeis e Relacionamento, liderando diretamente cerca de 10 profissionais; Assegurar, por meio da gestão das equipes, a produção, qualidade e consistência das peças contábeis entregues aos clientes; Supervisionar, revisar e orientar os Gerentes de Operações Contábeis e Relacionamento na análise, crítica e correção das peças contábeis produzidas pelo time operacional; Garantir que as entregas contábeis dos clientes estejam corretas, aderentes à legislação vigente e alinhadas às melhores estratégias contábeis e fiscais; Atuar como referência técnica, apoiando os Gerentes de Operações Contábeis e Relacionamento no suporte às dúvidas dos clientes e na proposição de melhorias; Coordenar a interface entre a área final de relacionamento com cliente e a área operacional, assegurando alinhamento, fluxo de informações e qualidade nas apresentações aos clientes; Garantir que a estrutura dos balanços e demonstrações contábeis dos clientes seja realizada pela equipe, em conformidade com as boas práticas contábeis; Gerenciar e fortalecer o relacionamento com clientes estratégicos, com foco em qualidade, confiança e retenção. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !

Sólida experiência em gestão de pessoas e desenvolvimento de liderança e líderes; Formação na área Contábil (Ciências Contábeis); Conhecimento técnico avançado em contabilidade e fiscal, com domínio de SPED, ECD, ECF e PERDCOMP, principais tributos (ICMS, ISS, PIS/COFINS, IRPJ e CSLL) e Capacidade de validar demonstrações contábeis, orientar equipes e assegurar conformidade fiscal e estratégica. Conhecimento contábil e fiscal aprofundado; Experiência na supervisão e validação de balanços, DRE e demais demonstrações contábeis; Diferenciais: MBA ou Pós-graduação; Conhecimento em Departamento Pessoal (folha, encargos e eSocial); Experiência com clientes de médio e grande porte; Vivência em projetos de reorganização contábil, saneamento e implantação de processos; Vivência em escritórios contábeis, BPO contábil ou consultoria; Vivência com sistemas contábeis e fiscais (ERP e softwares contábeis); Capacidade de definir e validar parametrizações contábeis e fiscais; Leitura e interpretação de relatórios gerenciais e mapas contábeis;

Estacionamento; Refeição no local; Cesta Básica; Ajuda de custo; Seguro de Vida.